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            巡察微故事丨生育津貼發放不能違規

            發布時間:2019-07-18 |  來源:湖北省紀委監委網站

            “截止目前,全區共核查超額領取生育津貼123人次,涉及金額62.7萬余元,違規領取津貼已全部收繳完畢……”

            這一系列問題的浮出水面,源于2018年底八屆東寶區委第四輪巡察時的“意外”發現。

            “楊組長,您看這份憑證!根據市人社局、市財政局相關文件要求,全市在職女職工產假和男職工護理假期間的工資收入,均由生育津貼和護理假津貼替代。但泉口街道田某某在產假期間,既領取了工資,又全額領取了生育津貼,算下來,多領取了14110元……”我在翻閱被巡察單位提供的相關資料,發現了一張問題憑證。

            “14110元可不是一個小數目!小張,你先做好取證工作。接下來,我們到其它單位巡察和回訪的時候,要著重看看是否存在這類問題。”楊組長接過財務憑證,斬釘截鐵地說。

            巡察的第二站,我們來到轄區龍泉街道,重點篩查生育津貼發放的有關財務憑證,類似問題再次出現。

            “你們單位職工生育津貼的發放流程是什么樣的呢?”我們與該單位財務人員張某某交談起來。

            “一般都是以人社局核定的金額標準,直接發放給生育職工。”

            “人社局之前印發過一份關于職工生育津貼報銷標準的文件,你們有學習過嗎?”

            “沒太深印象。”張某某回答道,“生育津貼發放,我們都和其他單位一樣,費用只是經單位賬戶劃給生育職工,至于具體的報銷標準,沒有仔細研究過。”

            ……

            本輪巡察期間,我們發現被巡察單位都有不同程度“生育津貼超額發放”問題,這些單位對相關政策沒有認真學習、正確解讀和執行,造成職工產假期間既領取了工資,又全額領取了生育津貼;或者則是將產假期間工資按月核算,未按生育假期天數核算,導致生育津貼發放金額超標。

            我們將“生育津貼超額發放”的問題及其相關整改意見,于今年3月向區委進行了專題匯報。區委主要領導要求區紀委監委、區財政局、區審計局、區醫保局等多個職能部門在全區范圍內深入全面地開展“超額領取生育津貼”核查清理工作。

            僅僅2個月的時間,全區“超額領取生育津貼”全部核實清理到位,違規領取的生育津貼全部收繳。全區還通過開辦培訓講座、印制政策解讀資料的方式,加大對生育津貼申領、發放等相關政策的宣傳力度,敦促各地各單位建章立制,逐步規范生育津貼申報、審核、發放流程。

            “小張,這次‘意外’發現并非意料之外!這都是源于你平時對業務知識的刻苦鉆研,對政策法規的準確把握……”再次偶遇楊組長時,他向我豎起了大拇指。

            “善為者常成,篤行者常至”,初心不是高高在上,空洞的口號,作為一名年輕的巡察干部,我將帶著“放大鏡”檢視自身思想、能力與作風上的不足,帶著“顯微鏡”精準深挖細查被巡察單位的問題,不斷錘煉過硬的政治素養、業務技能和工作作風,用高質量完成每一次巡察任務為初心“打卡”,為使命“答卷”。(荊門市東寶區 張云飛 陳珊)

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